2016 yılında UN Global Compact Türkiye’ye bağlı olarak BUİKAD, BUSİAD ve Yeşim Grup koordinatörlüğünde, KalDer’in desteğiyle kurulan Kadının Güçlenmesi Bursa Platformu’nun 8. Gücümüz Eşitliğimiz Zirvesi, bu yıl “Toplumsal Cinsiyet Eşitliği Aynası: Veriler ve Hedefler” başlığı ile gerçekleştirildi.

Kadınların iş dünyasındaki temsiliyetini güçlendirmeyi amaçlayan ve bu yıl hedef belirleme, veri toplama ve raporlama konularına odaklanan 8. Gücümüz Eşitliğimiz Zirvesi’nin açılışı Yeşim Grup Kurumsal İletişim Direktörü Dilek Cesur, BUİKAD Yönetim Kurulu Başkanı Şeyda Şençayır, BUSİAD Yönetim Kurulu Başkanı Buğra Küçükkayalar, KalDer Bursa Şubesi Yönetim Kurulu Başkanı Serkan Ürkmez tarafından hoş geldiniz konuşmalarıyla yapıldı. Ardından UN Global Compact Türkiye Yönetim Kurulu Başkan Yardımcısı Güliz Öztürk açılış konuşmasını gerçekleştirdi.

Güliz Öztürk: “Hâlâ kırılması gereken cam tavanlar, aşılması gereken ‘kırık basamaklar’ var”

Güliz Öztürk konuşmasında toplumsal cinsiyet eşitliğinin bir kurumun tek başına başarabileceği bir hedef değil, kolektif bir yolculuk olduğunu vurgulayarak “Türkiye iş dünyasında kadınların temsiline baktığımızda hâlâ kırılması gereken cam tavanlar, aşılması gereken ‘kırık basamaklar’ olduğunu görüyoruz. Gücümüz, eşitliğimizden geliyor; bu güçle birlikte hareket ederek iş dünyasında dönüşümü hızlandırabiliriz.” dedi. Öztürk, toplumsal cinsiyet eşitliğinin artık yalnızca bir insan hakları meselesi değil; aynı zamanda yatırımcıların, müşterilerin ve genç yeteneklerin şirketlerden beklentisi olduğunun altını çizdi. Öztürk, verilerin şirketlere yalnızca nerede olduklarını değil, aynı zamanda nereye gitmeleri gerektiğini de gösterdiğini söyleyerek “Veriler yalnızca tabloları doldurmak için değil, şirketlerin ve toplumun dönüşümünü hızlandırmak için vardır.” dedi.

Açılış konuşmalarının ardından gerçekleşen “Hedef Belirleme, Veri Toplama ve Raporlamada Şirket Örnekleri” oturumunda KalDer Bursa Yönetim Kurulu Başkanı Serkan Ürkmez’in moderatörlüğünde; Anadolu Efes Grup İnsan Kaynakları Direktörü Banu Artüz, Karsan İnsan Kaynakları Direktörü Mücahit Korkut, Schneider Electric Türkiye ve Orta Asya İnsan Kaynakları Genel Müdür Yardımcısı Özge Benel ve Akbank Hazine ve Finansal Kurumlar Genel Müdür Yardımcısı & Çeşitlilik, Kapsayıcılık ve Hakkaniyet Lideri Şebnem Muratoğlu konuşmacı olarak yer aldılar.

Ana tema konuşmacısı %30 Kulübü Türkiye Yönetim Kurulu Başkanı Melsa Ararat, toplumsal cinsiyet eşitliğine ulaşmada adalete erişimin önemine dikkat çekerek Birleşmiş Milletler Kadının Statüsü Komisyonu’nun 2026 için ana temasının tüm kadınlar ve kız çocukları için adalete erişimi sağlamak ve güçlendirmek olduğunu belirtti. Kapsayıcı ve eşitlikçi hukuk sistemlerini teşvik etmenin, ayrımcı yasa, politika ve uygulamaları ortadan kaldırmanın ve yapısal engelleri ele almanın gerekli olduğunu vurgulayan Ararat, hukuk ve adalet sistemindeki kadın temsiline ilişkin veriler paylaşarak “Ölçemediğiniz şeyi değiştiremezsiniz.” dedi.

Katkıları için konuşmacılara ve etkinlik sponsoru Villa Verde ile Foto Ender’e “Çağdaş Eğitim Kooperatifi Kır Çiçekleri Okusun Diye” kampanyasına yapılan bağış sertifikaları takdim edildi.

Kadının Güçlenmesi Bursa Platformu hakkında:

UN Global Compact Türkiye Kadının Güçlenmesi Bursa Platformu Türkiye’de toplumsal cinsiyet eşitliği ve kadının güçlenmesi ile ilgili yapılan çalışmaları Bursa’ya taşımak ve iş dünyasında Bursa’yı bu konuda örnek il olarak konumlandırmak üzere 2016 yılında BUİKAD, BUSİAD ve Yeşim koordinatörlüğünde, KalDer’in desteğiyle kuruldu.

UN Global Compact Türkiye Toplumsal Cinsiyet Eşitliği Çalışma Grubu’na bağlı olarak çalışmalarını sürdüren Bursa Platformunda, farklı sektörlerden 45 WEPs (Kadının Güçlenmesi İlkeleri) imzacısı firma yer alıyor.

Platform, kadının güçlenmesi ve toplumsal cinsiyet eşitliği konusuyla ilgili paydaşları bir araya getirerek firmalar arası öğrenme süreçlerini desteklemek, kadının güçlenmesi prensiplerinin ülke çapında yayılımını sağlamak, iş dünyası olarak aile içi şiddete karşı ortak bir politika geliştirmek ve böylelikle de etkiyi arttırmak üzere çalışmalar yürütüyor.

Bursa’da kalite odaklı belediyecilik anlayışıyla hizmetlerini sürdüren Büyükşehir Belediyesi, kurum kültürünü mükemmellik ekseninde geliştirmek ve Bursa’yı daha yaşanabilir, daha sürdürülebilir bir kent haline getirmek amacıyla önemli bir adım attı. Kalite çalışmalarını EFQM Mükemmellik Modeli ile taçlandıran Büyükşehir Belediyesi, kurumsal yapısını daha ileriye taşımayı hedefliyor. EFQM modelinin benimsediğini ve yaşama geçirileceğini simgeleyen Ulusal Kalite Hareketi İyi Niyet Bildirgesi, düzenlenen törenle Bursa Büyükşehir Belediye Başkanı Mustafa Bozbey ve KalDer Bursa Şubesi Yönetim Kurulu Başkanı Serkan Ürkmez arasında imzalandı.

Büyükşehir Belediyesi Meclis Salonu’ndaki törene, Başkan Mustafa Bozbey’in yanı sıra Büyükşehir Belediyesi Genel Sekreteri Doç. Dr. Ergül Halisçelik, KalDer Bursa Şubesi Yönetim Kurulu Başkanı Serkan Ürkmez, KalDer Bursa Şubesi Genel Sekreteri Ayhan Kurkur, Büyükşehir Belediyesi Genel Sekreter Yardımcıları Ali Altunsoy, Mehmet Emin Direkçi, Mehmet Yıldız, Mehmet Tözün Bingöl, Büyükşehir Belediyesi ve iştiraklerin yöneticileri başkanları ile KalDer Yönetim Kurulu üyeleri katıldı.

“Yöneticilerimizin bu sisteme sahip çıkmasını istiyorum”
Bursa Büyükşehir Belediye Başkanı Mustafa Bozbey, 2000 yılında Nilüfer Belediyesi’nde kalite sistemiyle ilgili çalışmalara başladıklarını ve ardından EFQM modeline geçildiğini hatırlattı. Bu modelin Nilüfer’in ulusal ve uluslararası alanda tanıtımına katkı sağladığını söyleyen Başkan Mustafa Bozbey, Nilüfer’de yazdıkları hikayeyi şimdi Bursa Büyükşehir Belediyesi’nde hep beraber yazacaklarını belirtti. Bu sistemde kimin neyi, nasıl ve ne zaman yapacağının belli olduğunu anlatan Başkan Bozbey, “Yapılan her işte maliyetlerin düştüğünü, teknik olarak yükseldiğimizi ve zamanı verimli kullandığımızı gördüğümüz bir sistemdir. Halkın memnuniyetini de artırıyor. Hep iyileştire iyileştire mükemmele yaklaşabiliriz. Öncelikle tüm yöneticilerimizin bu sisteme sahip çıkmasını istiyorum. Kurumumuzda bu yönetim sistemini hep beraber uygulayarak hizmet üreteceğiz. Bursa’yı Türkiye’de ve dünyada örnek kurum yapmak zorundayız. Bize destek veren KalDer Bursa Şubesi’ne ve emeği geçenlere teşekkür ediyorum” dedi.

KalDer Bursa Şubesi Yönetim Kurulu Başkanı Serkan Ürkmez, Bursa Büyükşehir Belediyesi’nin ve tüm iştiraklerin kalite yolculuğu için önemli bir adım attığını belirterek Bursa’ya hayırlı olmasını diledi. Belediyeler için asıl farkı oluşturan etkenin kaliteli, katılımcı ve sürdürülebilir hizmet anlayışı olduğunu söyleyen Ürkmez, insanı merkeze alan, stratejik bakış açısına sahip ve kurumsal altyapısı güçlü yerel yönetimlerin vatandaş memnuniyetini de kalıcı bir şekilde güçlendirebileceğini anlattı. Atılan imzanın önemli bir adımı temsil ettiğini dile getiren Ürkmez, “Bursa Büyükşehir Belediyesi’nde ve iştiraklerinde stratejik yönetim, sürekli iyileştirme, güçlü liderlik, çalışan katılımı, yenilikçilik kültürünün daha da güçlenmesi için önemli bir başlangıç yapıyoruz. EFQM modelinin sunduğu kapsamlı bakış açısıyla iklim değişikliği ve sürdürülebilirlik gibi en kritik meselelerde de daha sistematik adımlar atma imkanı yakalayacağız. Bu sürece liderlik eden ve vizyonuyla Bursa’nın geleceğini ve bugününü şekillendiren Başkan Mustafa Bozbey’e, KalDer’in geçmiş dönem şube başkanı Genel Sekreter Yardımcısı Mehmet Emin Direkçi’ye ve emeği geçenlere teşekkür ediyorum. Atılan her adımda Büyükşehir Belediyesi’nin yanında olacağız” diye konuştu.

Büyükşehir Belediyesi Genel Sekreter Yardımcısı Mehmet Emin Direkçi, EFQM Modeli’nin hizmet için kuruma çok şeyler katacağını ifade etti. Mega bir projenin temelini attıklarını vurgulayan Direkçi, kentin ve kurumun geleceğine yönelik atılan en önemli adımlardan biri olduğunu belirtti. Kentin ve vatandaşların hak ettiği yere gelmesini amaçladıklarını söyleyen Direkçi, atılan imzaların bu sürece büyük değer katacağını ifade ederek emeği geçenlere teşekkür etti.
KalDer Bursa Şubesi Genel Sekreteri Ayhan Kurkur, KalDer’in yapısı, EFQM Modeli, Bursa Büyükşehir Belediyesi ile başlayan süreç ve bundan sonra yapılacak çalışmalar hakkında bilgi verdi. Bursa Büyükşehir Belediyesi’nin Türkiye’ye örnek olacak bir adım attığını belirten Kurkur, önemli bir vizyon ortaya koyan Başkan Mustafa Bozbey’e teşekkür ederek sürecin hayırlı olmasını diledi.

Konuşmaların ardından Serkan Ürkmez tarafından günün anısına Başkan Bozbey’e plaket takdim edildi. Başkan Bozbey ve beraberindekiler daha sonra fuaye alanında oluşturulan panoya imza attı.