Son zamanlarda; olumsuz olayların gerçekleşmesinden, ekonomik sorunlarla baş edememe veya başarısızlık yaşama endişesinden kaynaklanan korkuyu yenmek için:

‘Olumsuz deneyimlerin etkilerinden arınmak, güvenli bir psikolojik alan oluşturmak ve olumlu düşünme becerilerini geliştirmek’ gereklidir.

Tüm ebeveyn ve gençlere: Gelecek korkusu yaşamak, sizce ne kadar doğru?

Yaşam, bilimsel güzel bir eğitimle başlar.

Eğitimin kademeleri; ebeveyn destekli devam eder.

İlerlemesi kişinin üniversite yıllarına kadar nasıl bir yol izleyeceği hakkında fikir verir.

Bununla birlikte, öğrencilik yaşamının bittiği yeni bir döneme girecek olmak gençlerin bu yeni dönemi nitelikli bir hale getirip getiremeyeceği konusunda endişe duymasına sebep olabilir. Üniversitenin son yılı öğrencilerin mezun olduktan sonra hayatlarında yeni bir döneme girmeleri açısından ayrı bir öneme sahiptir.

Bu dönem, çeşitli sorumluluklar alması gerektiği konusunda kaygı yaratabilir.

Kişinin aklına gelebilecek soru işaretlerinden bazıları ailenin desteğinin yitirilmesi ve yaşam mücadelesinde yalnız kalacağı korkusu olabilir.

He zaman, her yerde ebeveyn destek vermeye devam ederse; “Kendi kendime yeterli olabilecek miyim?” sorusuna çözüm bulabilir.

Bu durum genç için oldukça büyük bir değişikliktir. Genellikle değişimler, bizi eskiden yeniye, devam eden aynı durumdan farklı bir başka duruma ve bilmediğimiz yeni bir yere sürüklemesin.

Bu değişimler, geleceğin belirsizliğini hissettirmemesi gerekir.

Geleceğe yönelik belirsizlik de yoğun bir şekilde kaygı duyulmasına ve pes etmeye sebep OLMAMASI için şu örneği görelim:

Ebeveyn ve Gençlere; ‘YAPAY ZEKA’ konusunda samimi bir itiraf:

Son günlerde korkmadan, çok basit çözümlerle Çin, ABD’nin önüne geçti.

Çin’in “ucuz ve güçlü yapay zekası” büyük teknoloji şirketlerini tedirgin etmeye devam ediyor.

Çin merkezli DeepSeek’in son yapay zeka (AI) modelinin diğer yapay zeka şirketlerinkinden daha kısa zamanda ve az kaynakla yazılması büyük teknoloji şirketlerini tedirgin ederken, bu modellerin giderek seri üretilebileceği tartışmasını ivmelendirdi.

Çinli DeepSeek’in sahibi Liang Wenfeng, başarının sırrını anlatırken, ekibinin çoğunun yeni mezun gençler veya bir-iki yıllık deneyime sahip kişiler tarafından kurulduğunu söylüyor.

Liang, “Deneyimli insanlar her zaman bildiklerini kesinkes uygularlar, ama deneyimsiz olanlar her şeyi baştan sorgular, araştırır. Belki de bu yüzden bizim gibi yeniler, köhnemiş duvarları yıkabiliyor” diyor.

Ortaya çıkardıkları şeye şu an; ABD Silikon Vadisi’nin en parlak isimlerinin ‘Vay anasını’ dediğine eminim.

Bu örnekleri Japonya’da; İnsansız ‘robotlu’ Otel servislerinde görebiliriz.

Yeni kuşaklar, yeni beyinler her zaman başarılı olmuşlardır!..

Gemlik protokolü, Gemlik Kaymakamı Osman Aslan Canbaba başkanlığında, Gemlik Ticaret Borsası’nın ev sahipliğinde düzenlenen toplantıda bir araya geldi. Toplantıda, ilçenin sorunları ve çözüm önerileri masaya yatırıldı.

Toplantıya; Gemlik Kaymakamı Osman Aslan Canbaba, Gemlik Belediye Başkanı Şükrü Deviren, Belediye Başkan Yardımcıları Durmuş Uslu ve Arzu Karataş, CHP Gemlik İlçe Başkanı Servet Pehlivan, AK Parti Gemlik İlçe Başkanı Mehmet Taşar, MHP İlçe Başkan Yardımcısı Mustafa Turan, Gemlik Ticaret Borsası Başkanı Özden Çakır, Gemlik Ticaret ve Sanayi Odası Başkanı Hasan Hamaloğlu, Gemlik Esnaf Odası Başkanı İsmail Beki, Gemlik Esnaf Kredi ve Kefalet Kooperatifi Başkanı Sedat Gürle, Gemlik Minibüsçüler Kooperatifi Başkanı Abdullah İnce, Gemlik Şoförler Odası Başkanı Mehmet Cessur, İnşaat Mühendisleri Odası Gemlik Şube Başkanı Mehmet Şamil Yiğit, İlçe Tarım ve Orman Müdürü Mehmet Demir, Muhasebeciler Odası Gemlik Şube Başkanı İhsan Acar, meclis üyeleri, Gemlik Devlet Hastanesi Başhekimi Şahmeran Çelenkoğlu, İl AFAD Müdürü Mehmet Buldan, Bursa MAGDER Başkanı Yusuf Yumru ve çeşitli daire müdürleri katıldı.

Gemlik Kaymakamı Osman Aslan Canbaba, toplantıda yaptığı konuşmada, Gemlik’i daha yaşanılabilir ve estetik bir şehir haline getirme vurgusu yaptı. Kaymakam Canbaba, şunları söyledi:

“Gemlik 122 bin nüfuslu bir ilçe. Ben bu güzel ilçeye 1 hafta önce geldim. Buranın daha yaşanılabilir, insani gelişmişlik düzeyinin daha yüksek olduğu, binalarının daha sağlam ve sahasının daha estetik bir görüntüye sahip olduğu bir şehre dönüşmesi, burada yaşayan herkesin görevidir. Burada yöneticilik yapan, siyaset yapan herkesin kentsel dönüşüm hususuna katkı sunması gerekir. Gemlik’i daha yaşanılabilir, daha güzel bir şehir haline getirmemiz lazım.”

Başkan Deviren’den Ortak Çalışma Çağrısı

Gemlik Belediye Başkanı Şükrü Deviren ise ilçenin iki temel sorununa dikkat çekerek, çözüm için ortak hareket etmenin önemine vurgu yaptı. Başkan Deviren, Gemlik’in bir deprem bölgesi olduğuna işaret ederek, yapıların durumunun acilen ele alınması gerektiğini ifade etti:

“Sayın Kaymakamımızı ziyaret ettiğimizde, Gemlik’in iki temel problemi olduğunu söylemiştik. Bunlardan ilki yapısal, ikincisi ise toplumsal yıkım. Gemlik, deprem coğrafyasında yer alıyor ve her an deprem riskiyle karşı karşıya. Göreve geldiğimizden bu yana yapılması gerekenleri masaya yatırdık. Yapısal yıkımla ilgili olarak konunun uzmanlarıyla birlikte çalışmalar yürütüyoruz.”

“Gemlik’te yaklaşık 20 bin bina bulunuyor ve bu binaların bir kısmı ruhsatsız. Bu yapılarda yaklaşık 60 bin kişi yaşıyor. Statik kontrolleri yapılmamış, risk altındaki bu binalar için ‘Gemlik’in taşınması’ gerektiğini söylemiyoruz, ancak Gemlik’in yerinde dönüşmesi gerektiğini savunuyoruz. Planlı çalışmalarla geniş caddeler ve Gemlik’in binlerce yıllık tarihini ortaya çıkaracak projelere ihtiyacımız var. Bu süreç, bakanlık ve diğer paydaşlarımızla birlikte hareket ederek çözülebilir.”

“Toplumsal yıkım konusunda kötü alışkanlıklarla mücadele etmeliyiz. Bu, siyasi bir mesele değil; milli bir meseledir. 35 kilometrelik sahil şeridine sahip olan Gemlik’in atıl kalmasını içime sindiremiyorum. El birliğiyle Gemlik’i Marmara’nın incisi olarak yeniden parlatmak istiyoruz.”

Toplantıda alınan kararların, Gemlik’in geleceğine yönelik çalışmalara ışık tutması hedefleniyor. Protokol üyeleri, ilçenin hem yapısal dönüşümü hem de toplumsal sorunlarına çözüm üretebilmek için birlikte hareket etme kararlılığını ortaya koydu.

Adiloğlu Grup Yönetim Kurulu Başkanı Muhammet Adiloğlu, Bursa Uludağ Üniversitesi (BUÜ) Yapı Topluluğu tarafından düzenlenen ‘Sektörle Buluşma’ programında mühendislik ve mimarlık fakültesi öğrencileri ile bilgi ve tecrübe paylaşımında bulundu.

BUÜ Hasan Öztimur İnşaat Mühendisliği binası çok amaçlı toplantı salonunda gerçekleştirilen organizasyonda öğrencilere iş yaşamındaki yolcuğunu anlatan Muhammet Adiloğlu, “Adiloğlu Grup olarak 1976 yılından itibaren Züccaciye ve Ev Eşyaları sektöründe başladığımız serüvenimize 2006 yılında İnşaat faaliyetlerini de ekledik. İnşaat faaliyetlerinde ağırlıklı olarak, Yıldırım ilçemizde başta Kentsel Dönüşüm çalışmaları olmak üzere ticaret konut ve karma tip projeler gerçekleştiriyoruz. Bunun yanında Kültür Merkezi, Okul, Yurt, Otel, fabrika, lojistik merkez imalatlarımız de devam ediyor” dedi.

“Vatandaşlarımızı kentsel dönüşüm konusunda bilinçlendirmeliyiz”

Aynı zamanda Bursa İnşaat Müteahhitleri Sanayici ve İş İnsanları Derneği (İMSİAD) Başkan yardımcılığı ve İMSİAD Kentsel Dönüşüm Komisyonu Başkanlığı görevleri kapsamında Bursa’daki riskli yapı stoğunun en hızlı şekilde dönüşümü için mücadele verdiklerini belirten Adiloğlu, “Gerek kamu gerekse özel sektör olarak yapılması gerekenleri masaya yatırıyoruz. 1050 Konutlarda olduğu gibi en kısa sürede tüm Bursa’da kentsel dönüşüm seferberliği başlatmak istiyoruz. Şehirlerde kentsel dönüşümden önce bir zihniyet dönüşümü gerçekleşmeli. Vatandaşlarımızı da kentsel dönüşüm konusunda bilinçlendirmeliyiz. Yaptığımız çalışmaları yalnızca kentsel dönüşüm ile sınırlandırmıyoruz.  Kentsel dönüşüm yapmayı planladığımız yeni projelerde aynı zamanda yenilenebilir enerji, sismik izolatör konularında çok ciddi çalışmalar yapıyoruz. Yenilenebilir enerji alanında yağmursuyu toplama, gri su toplama, Güneş enerjisi, akıllı bina, yüksek tasarruflu binalar inşa etmek için çalışıyoruz” şeklinde konuştu.

“Bursa’da öncü olacak proje”

Bursa’da deprem gerçeğini baz alarak Yıldırım İlçesi’nde hayata geçirecekleri sismik izolatörlü kentsel dönüşüm projeleri hakkında da bilgiler veren Muhammet Adiloğlu, “Bu projemizde asıl hedefimiz farkındalık oluşturmak. Devletimizin 100 yatak üzeri hastanelerde zorunlu kıldığı bu sismik izolatörlerin, konutlarda da kullanılmasının önemine dikkat çekme gayreti içerisindeyiz. Sismik izolatörlerin montaj aşamasında siz değerli öğrencilerimize de yerinde inceleme ve tecrübe paylaşımında bulunmak istiyoruz. 2007 yılı sonrasında inşa edilen tüm binalarımız deprem yönetmeliğine uygun yapılıyor. Sismik izolatörler ise deprem esnasında depremi hissetmemizi en aza indirip, bizlere deprem sonrası can güvenliğinin yanında mal güvenliğini de sağlıyor. Bu sistem sayesinde deprem sonrası binalarımızda yaşamı devam ettirebiliyoruz.

Biz projemizde yerli üretim TİS firmasının ürettiği teflonlu Sismik İzolatörleri kullanıyoruz. Bu sismik izolatorleri TGUA1 ve TGUA5 tasarım gözetmenlerinin kontrolünde en doğru şekilde projelerde uyguluyoruz. Sismik İzolatör kullanarak yaptığımız projemizin statik projelerine çok daha fazla özen gösteriyoruz” dedi.

“Başarının sırrı sabır ve çok çalışmaktan geçiyor”

Her dönemde mesleğin geleceği olan gençlere destek verdiklerini anlatan Muhammet Adiloğlu, şantiyelerinde yüzlerce öğrenciye staj yapma imkanı verdiklerini söyledi. Muhammet Adiloğlu, öğrencilere iş yaşamlarında başarılı olabilmeleri için tavsiyelerde bulunarak, şunları söyledi:

“Öğrencilerimizin eğitim hayatları boyunca mimar ve mühendis arkadaşlarımızın yüzeysel de olsa imar yönetmeliklerini okumalarını, bazı genel imar şartlarını taban alanı kat sayısı, inşaat alanı kat sayısı, otopark yönetmeliği, koridor, asansör gibi konuları bilmeleri gerektiğini düşünüyorum. Ayrıca yalnızca zorunlu staj esnasında değil birinci sınıftan itibaren sık sık saha deneyimi için şantiyelerde vakit geçirilmesi gerekiyor. İyi bir mimar veya mühendis olmanın yolu doğruluk, özverili çalışmak ve sabırlı olmaktan geçiyor.”

Bursa’nın ilk E-Ticaret Hackathon’u, 13-18 yaş arası gençlerin katılımıyla Gürsu Adrenalin Park’ta düzenlenecek.

Gürsu Belediyesi Ar-Ge Müdürlüğü koordinatörlüğünde, Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı Sosyal Gelişmeyi Destekleme Programı (SOGEP), Bursa Eskişehir Bilecik Kalkınma Ajansı (BEBKA), Bursa Ticaret ve Sanayi Odası (BTSO) iş birliğinde hayata geçirilen “Genç Dijital Girişimcilik Akademisi” kapsamında düzenlenecek Bursa’nın ilk E-Ticaret Hackathon’u, Gürsu Adrenalin Park’ta başlıyor.

YAPAY ZEKA, VERİ ANALİTİĞİ, NÖRO PAZARLAMA

“Kendini Keşfet, Sektörü Fark Et, Fırsatları Yakala” sloganıyla katılımcıların yönlendirildiği E-Ticaret Hackathonu kapsamında; yapay zeka, derin ve makine öğrenimi, veri analitiği, nöro pazarlama, markalaşma başlıklarına odaklı grup çalışmaları yapılacak.

GELECEĞİN E-TİCARET YÖNETİCİLERİ YETİŞİYOR

“Geleceğin e-ticaret yöneticilerini keşfederek yollarını aydınlatmayı hedefliyoruz” diyen Gürsu Belediye Başkanı Mustafa Işık, “Projemiz kapsamında verdiğimiz eğitim ve uygulamalarla, iletişim, yazılım, pazarlama ve fikir geliştirme becerilerini geliştirecek olan gençlerimiz, sektördeki lider firmalara iş geliştirme olanağı bulacak. Gençlerimizin yeteneklerini ve aldıkları eğitimlerin meyvelerini sunacakları E-Ticaret Hackathon’unu heyecanla bekliyoruz. Tüm gençlerimize başarılar diliyorum” dedi.

Tarım, Tekstil, Otomotiv kenti Bursa ’da üretilen ürünlerin, e-ticaret ve e-ihracat odaklı dijital dönüşüm kapasitesini arttıracak Kişiselleştirilmiş Müşteri Deneyimi Projeleri temasıyla düzenlenecek E-Ticaret Hackathon’unda yarışacak projelerin değerlendirilmesinde; fikrin özgünlüğü, müşteri odaklılık, finansal kapasite, operasyonel kapasite ve takım uyumu başlıkları etkili olacak.

Etkinlikte temel olarak, geleneksel ticaretin E-ticarete dönüştüğü günümüz ekonomi dünyasında müşteri memnuniyeti, sadakati, kişiselleştirilmiş alışveriş deneyimi gibi konularda sürdürülebilirliği sağlayacak özgün ve yenilikçi iş fikirlerini geliştiren geleceğin E-Ticaret Yöneticilerini keşfetmek.

Bursa Sanayicileri ve İşinsanları Derneği’nin (BUSİAD), bu yıl gerçekleştirilen ikinci Yüksek Danışma Kurulu toplantısının konuğu, Turkcell eski CEO’su, System Optima, System Capital ve Kuika Inc. şirketleri Yönetim Kurulu Başkanı Süreyya Ciliv oldu.

“Sürdürülebilir Karlı Bir Büyüme İçin Nasıl Hazırlanırız?” başlıklı bir sunum yapan Süreyya Ciliv, “Global iş dünyasında başarıyı yaratmak için, bir numaralı konu insan” dedi.

Süreyya Ciliv, şöyle konuştu:

“İş insanının karar vermesi gerekir. Ben işi dünyada nasıl iyi hale getiririm? İyi iş nedir? İyi işi nasıl yaparım?

Bunun için yenilikçi, girişimci liderlik önemli. Liderin birinci önceliği doğru yönü belirlemek, geleceği iyi okuyarak, uzun dönemli büyük düşünerek oyunu değiştirmek. Lider işini iyi bilmeli ve sahiplenmeli.

LİDER NİTELİKLERİ…

Şirketlerin sadece CEO’ya değil, tüm alanlarında yenilikçi girişimci liderlere ihtiyacı var.

Takımın liderinin takımını ikna ve motive etmesi, güvenilir olması, iletişiminin güçlü olması, başarı odaklı olması ve talepkâr olması önemlidir.

Ayrıca örnek olmak, sürekli öğrenen, yenilikçi, cesur, özgüvenli, dürüst, çalışkan olmak da gerekir.

Global iş dünyasında başarıyı yaratmak için, bir numaralı konu insandır. Bu özelliklere sahip insanları bulmalıyız. Zor olduğunu biliyorum. Bulduğumuzda da onlara sahip çıkmalıyız.”

Ciliv, iyi işin diğer unsurlarını da sıralarken, müşteriye odaklanmanın en önemli konu olduğunu da kaydetti. Ciliv, “Tek ürünle yola çıkanlar başarılı olamayacaklar. İhracat değil global odaklı düşünmek gerekir. Faydalı, farklı ve güvenilir olmanız gerekir” ifadesini kullandı.

Hızlı inovasyonun da çok önemli olduğunu da ifade eden Ciliv, “İnovasyon yeni bir fikirden öte, yeni bir fikrin ekonomik ve toplumsal bir faydaya dönüşmesidir. Bunları yaparsanız, sürdürülebilir karlı bir büyüme ortaya çıkıyor. Bu da iş dünyasının en önemli hedefi. Bunları yaparsanız ortaya iyi bir iş çıkıyor. Ondan sonra kötü bir yönetici gelse de iş iyi olmaya devam ediyor” dedi.

AKILLI SİSTEMLER DÖNEMİ…

Yenilikçi ve gelişimci lider vurgusunun ardından bir diğer önemli konunun da dünyanın yeni durumu olduğunu belirten Ciliv, şunları söyledi:

“Artık dünyada akıllı sistemler dönemi. 5G’nin gelmesiyle gerçek zamanlı gelişmeye tanıklık edeceğiz. İş ve teknoloji bilen insanlara ihtiyacımız var. Geçmişi değiştiremezsin ama geleceği değiştirebilirsiniz.”

Yüksek Danışma Kurulu Üyelerinin sorularını da yanıtlayan Ciliv’e, günün anısına Yüksek Danışma Kurulu Dönem Başkanı Ergun Hadi Türkay bir çini tabak hediye etti.

Gürsu Belediyesi, yeşil bir gelecek için ürettiği projelerle, doğanın korunmasına imza atıyor.

İklim Değişikliği ve Sıfır Atık Müdürlüğü tarafından uygulanan kapsamlı atık yönetimi ve geri dönüştürülebilir atık toplama yöntemi sayesinde belediye bütçesine de 3.442.295 bin lira gelir kazandırıldı.

Gürsu’da başlatılan ve tüm kente örnek olan Gürsu’da Geri Dönüşüm Evde Başlar Kampanyası meyvelerini verdi. Belediye bünyesinde kurulan İklim Değişikliği ve Sıfır Atık Müdürlüğü bir buçuk yıl içerisinde tam 730 ton atık topladı.

Sadece kullanılmış giyim eşyalarının geri kazanımından aylık ortalama 240 bin lira gelir kazanılmakta.

Geliştirilen mobil uygulama sayesinde vatandaşların atık yönetimi süreçlerine aktif katılımı sağlandı, toplama faaliyetleri sistemleştirildi, ödüllendirme sistemiyle ilçe halkının %80’ne ulaşılarak sıfır atık bilinci yaygınlaştırıldı.

Proje kapsamında 3.442.295 bin lira gelir sağlandı.

EVSEL ATIKLAR TOPLANIYOR, GÜRSU’DA ÇEVRE BİLİNCİ OLUŞTURULUYOR

Gürsu Belediye Başkanı Mustafa Işık “Atık oluşumunun kaynağında azaltılması, geri dönüşüm oranlarının arttırılması ve atık depolama alanlarına giden atık miktarının azaltılması gibi konulara odaklandık. Projemiz ile atık toplama ve ayrıştırma altyapısı iyileştiriliyor ve mevcut olanların kapasitesi arttırılıyor. Ayrıca, evsel atıkların toplanması için daha verimli rotalar belirlenerek, toplama süreçleri optimize edilmekte” dedi.

Proje kapsamında vatandaşlar, işletmeler ve okullar arasında atık ayrıştırma ve geri dönüşüm konusunda farkındalık oluşturuldu. Çeşitli kampanya ve bilgilendirme toplantıları ile de süreç pekiştirildi.

Gençlerin yüzde 76’sı daha iyi bir gelecek için yurt dışında okumak ve yaşamak istiyor..

–Bazı özel okulların ve üniversitelerin öğrenim fiyatları çok arttığı için,

-Mezun olduklarında iş olanakları ülkesinde bulamadıkları için,

-Günümüzde geçim, yurt ve kitap sorunlarıyla başa çıkmadıkları için,

-İktidarın zikzaklarıyla gereken durumların içinde olmadıkları için,

-Öğrenim kuruluşları, ilgili alanlar ve durumlar onlara yaraşır durumda olmaktan uzak olduğu için,

-Devletin ödediği burslar yetersiz olduğu için.

Oysa bir ulusun gelecek güvencesi ve gücü gençlerdir .

Gerçek dünya lideri ve ulu önderimiz ATATÜRK’ün ülkeyi, ulusu, devleti ve cumhuriyetimizi emanet ettiği TÜRK GENÇLİĞİ, geleceğimizin en güçlü güvencesi olduğunu beyan etmiştir.

Yetişme, eğitim ve yaşam koşulları giderek sorun olan gençlerimizin ulusumuzun gözbebeği oldukları asla göz ardı edilemez..

Öğrenim ve eğitim düzeninde ve yapılanmasında kimi güçlüklerin yaşandığı, kimi sorunların giderilmesine çalışıldığı günümüzde özellikle dinsel konuda kimi ayrılıklara göz yumulduğu göz ardı edilmemelidir.

Siyasal iktidarın inanç konusunda sömürüye varan tutumu eğitim-öğretim alanında çağdaşlık ilkesine tümüyle ters düşmektedir.

İktidar taraftarı bir alim sınıfı: İslam Peygamberi Hz. Muhammed’in uzun saçlı olduğu bilgisini, toplumla paylaşmakta çokça cimriler.

Fakat; cemaat ve tarikat tebliğcileri gençlerin önünü kesip, “Saçını kes haram”, “Başını ört, cehennemliksin” diye sokak fetvaları verirken, siyasi alimler susup izliyor.

İstanbul’da, daha 1 ay önce şehir hatları vapurunda bir genç, sadece saçı uzun diye saldırıya uğradı. Yolcular müdahale etmese, gencecik delikanlı, uzun saçlı olduğu için ateşe verilen saçlarından tutuşup, yanıp, ölebilirdi.

Zanlıya, “Deliymiş (!)” dediler, sokağa saldılar. Sıradaki kurbanı kim?

TÜRK GENÇLİĞİ her yönden taşıdığı nitelikler, üstlendiği görev ve sorumluluklarla ATATÜRK’ümüzün emanetlerine yaraşır olduğunu kanıtlayan tutum ve davranışları her zaman sergilemeyi sürdürmelidir.

Bir ülkenin, ulusun, devletin kendilerine emanet edilmesinin anlam ve amacına yaraşır olduğunu her zaman kanıtlamalıdır.

Gençlik, gelecektir.

Ulusumuzun sonsuza açılışın kanatlarıdır.

Ufkumuzun aydınlığı gençliktir.

Doğumdan ölüme uzanan sürecin en büyük sorumluluğu gençlerin yetiştirilmesidir. 

Günümüzde yurt dışına gitme akınında bulunan çoğunluk gözetilmeli, gençlerimizin istek ve amaçlarına ağırlık ve öncelik verilmelidir.

Aile, eğitim-öğretim kazanımları ve gelecek amacı bu doğrultuda ona her zaman ışık tutmalı, güç vermelidir ki;

Bilinçli Gençlik, yurt dışına gitmesin!

Nilüfer Belediyesi’nin bu yıl “Gelecek” temasıyla düzenlediği 26. Resim Yarışması’nda dereceye girenler, düzenlenen törende ödüllerini aldı. Hayallerindeki kenti ve dünyayı resmeden çocuklar, çizimleriyle dünyayı kirletenlere önemli mesajlar verdi.

Nilüfer Belediyesi’nin, Nilüfer Kaymakamlığı himayesinde ve Nilüfer İlçe Milli Eğitim Müdürlüğü iş birliğiyle bu yıl 26’ncısı gerçekleştirilen resim yarışması sona erdi. “Gelecek” temasıyla düzenlenen resim yarışmasına katılan öğrenciler, “Nasıl bir kentte yaşamayı hayal ediyorsun?” sorusunu, çizdikleri resimlerle yanıtladı. Yarışmanın jürisi, birbirinden değerli çalışmaları titizlikle değerlendirerek, dereceye girenleri belirledi. Nilüfer Belediyesi 26. Resim Yarışması’nda Nilüfer Şehitler Ortaokulu’ndan Lara Atay birinciliğe değer görülürken, 3 Mart Azizoğlu Ortaokulu’ndan Derin Lal Ulusoy ikinci, Dilek Özer Ortaokulu’ndan Ela Kuyu da üçüncü oldu. Yarışmada, Dilek Özer Ortaokulu’ndan Elsem Nur Sağır, Koç Ortaokulu’ndan Nehir Aydemir ile Özel Çakır Ortaokulu’ndan Saja Amr Alkasir de mansiyon ödülüne değer görüldü. Yarışmada dereceye girenlere ödülleri, düzenlenen törende verildi. Konak Kültürevi’ndeki törene, Nilüfer Belediye Başkanı Turgay Erdem, Nilüfer İlçe Kaymakamı Dr. Mustafa Özarslan, Nilüfer Belediye Başkan Yardımcısı Dr. Sibel Özer, Nilüfer İlçe Milli Eğitim Şube Müdürü Mehmet Altınok, Nilüfer Belediyesi Kültür ve Sosyal İşler Müdürü Nejla Aslan, öğrenciler ve ebeveynler katıldı.

Törende konuşan Nilüfer Belediye Başkanı Turgay Erdem, her yıl farkındalık yaratan temalarıyla düzenlenen resim yarışmasının Nilüfer’de artık gelenek haline geldiğini belirterek, 1997 yılından bu yana düzenlenen yarışmaya öğrencilerin de severek katıldığını söyledi. Bu yıl 26’ncısı gerçekleştirilen yarışmaya son on yılda bin 86 öğrencinin katıldığına dikkat çeken Başkan Erdem, “Bu çok güzel bir rakam. Bu kadar öğrenciye resmi yaptırmış olmak bile bizim için değerli bir kazanım. Amacımız elbette öğrencilerimizi yarıştırmak değil. Amaç çocukların hayal dünyasını, resim sanatı aracılığıyla ifade etmelerine olanak sunmak ve estetik becerilerinin gelişmesine katkı sağlamak. Bir kent yöneticisi olarak onlardan aldığımız ışıkla yolumuza devam etme arzusundayız. Hatalarımızı, sorumluluklarımızı da görüyoruz o resimler içinde. Bizim neslimizin maalesef dünyayı kirlettiğini düşünüyorum. Ama gelecekte çocuklarımızın bu güzel düşünceleriyle dünyayı daha yaşanabilir hale getirme hayalini de kuruyorum ve onları destekliyorum” diye konuştu.

Ulu Önder Mustafa Kemal Atatürk’ün “Sanatsız kalan bir milletin, hayat damarlarından biri kopmuş demektir” sözlerini hatırlatan Başkan Turgay Erdem, çocuklara yaşamları boyunca mutlaka sanatla iç içe olmaları tavsiyesinde bulundu. Nilüfer Belediye Başkanı Turgay Erdem, yarışmaya katkı veren, emeği geçen herkese teşekkür etti.

Farklı yeteneklere sahip çocukların teşvik edilmesi gerektiğini söyleyen Nilüfer İlçe Kaymakamı Dr. Mustafa Özarslan da, 26 yıldır düzenlenen resim yarışmasının da çok önemli bir teşvik olduğunu belirtti. Yarışmada emeği geçenlere teşekkür eden Özarslan, “Hep mutlulukların resmi çizilsin istiyoruz. Ama hakikat böyle olmuyor. Bazen acıların bazen mutlulukların resmi çiziliyor. Kreatif bir fikir ortaya konması açısından resim ince bir sanat. Toplumda estetik eşiğin yükselmesi için sokakta, caddede, parkta, toplumsal alanlarda sanatın yer alması gerekiyor. Bu konuda da bizlere büyük iş düşüyor” dedi.

Konuşmaların ardından dereceye girenlere ve jüri üyelerine ödül ve plaketlerini Nilüfer Belediye Başkanı Turgay Erdem, Nilüfer İlçe Kaymakamı Dr. Mustafa Özarslan, Nilüfer Belediye Başkan Yardımcısı Dr. Sibel Özer ile Nilüfer İlçe Milli Eğitim Şube Müdürü Mehmet Altınok verdi. Nilüfer Belediyesi Kültür ve Sosyal İşler Müdürü Nejla Aslan da, sergilenmeye değer görülen resim sahiplerine, teşekkür belgesi verdi.

 Bursa Büyükşehir Belediye Meclisi Su Komisyonu, kentin geleceğe dönük su stresi ve su kıtlığı yaşamaması için çalışmalara hız verdi. Su kaynaklarının yanı sıra sanayi bölgelerinde tüketim ve arıtma tesislerinde incelemelerde bulunan Komisyon, mevcut su durumu, tüketim ve alınması gereken önemlerle ilgili hazırlayacağı raporu, Büyükşehir Belediye Meclisi’ne sunacak.

Küresel ısınma ve iklim değişikliğine bağlı yaşanan kuraklık tüm dünyanın en önemli gündem maddelerinden biri haline gelirken, Bursalıları bir gün bile susuz bırakmamak için gerekli her türlü yatırımı hayata geçiren Büyükşehir Belediyesi, diğer taraftan konuyu tüm yönleri ile mercek altına aldı. Büyükşehir Belediye Meclisi’nde Su Komisyonu kurulurken, komisyon Bursa’nın su potansiyeli, tarım, sanayi ve bireysel su kullanımı ve alınması gereken önlemlerle ilgili çalışmalara hızla devam ediyor. DSİ, Çevre Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı, Su Yönetimi Genel Müdürlüğü, üniversiteler, BUSKİ ilgili akademik odalarla birlikte gerekli saha çalışmalarını yapan komisyon, Doğancı ve Nilüfer Barajlarının yanında sanayi bölgelerindeki arıtma tesislerinde de incelemelerde bulundu. Büyükşehir Belediyesi Encümen Salonu’nda yapılan su yönetimi değerlendirme toplantısında, bugüne kadar yapılan çalışmalar masaya yatırıldı. Büyükşehir Belediyesi Genel Sekreteri Ulaş Akhan’ın başkanlığında yapılan toplantıya Meclis Su Komisyonu Başkanı Mihrimah Kocabıyık, Tarım ve Orman Bakanlığı Su Yönetimi Genel Müdürlüğü Araştırma ve Değerlendirme Daire Başkanı Yusuf Başaran, BUSKİ Genel Müdür Yardımcısı Devrim İzgi, komisyon üyeleri ve konunun tüm tarafları katıldı.

Akılcı kullanmamız lazım

Toplantıyı değerlendiren Tarım ve Orman Bakanlığı Su Yönetimi Genel Müdürlüğü Araştırma ve Değerlendirme Daire Başkanı Yusuf Başaran, artık Bursa’da ve Türkiye’nin diğer bölgelerinde suyu daha verimli ve akılcı kullanmanın şart olduğunu söyledi. İklim değişikliğine bağlı olarak kuraklığın arttığını, yağış rejimlerinin değiştiğini kaydeden Başaran, “Suyumuzu evimizde, sanayide ve tarımda daha verimli ve akılcı kullanmamız lazım ki gelecek nesillerimize suyumuzu aktarabilelim. Aksi takdirde bu tüketim alışkanlıklarıyla kullanmaya devam edersek ciddi manada suya daha zor ulaşacağız. Bundan dolayı elbirliğiyle bütün kullanım alışkanlıklarını değiştirmemiz lazım. Bu toplantıyı organize eden Büyükşehir Belediyesine çok teşekkür ediyorum. İnşallah gelecekte kuraklık olmadan, daha sürdürülebilir bir su kullanımı ile ülkemizi kalkındıracağımızı ümit ediyorum” dedi.

Su stresi çekmeyelim

Büyükşehir Belediye Meclisi Su Komisyonu Başkanı Mihrimah Kocabıyık da “Su potansiyeli olarak Bursa’da elimizde ne var? İçme suyu kaynaklarımız neler? Önümüzdeki 2030 yılında 2050 yılında ve yüz yıllık projeksiyonda su kaynaklarımızla ilgili neler yapmamız gerekiyor? Bunların hepsini masaya yatırdık. Komisyon olarak Doğancı’da ve Nilüfer Barajı’nda incelemelerde bulunduk. Bursa Organize Sanayi ve Demirtaş Organize Sanayi Bölgelerindeki iyi uygulama örneklerini inceledik. Bursa’da su kullanım miktarlarını daha da aşağıya indirmek, suyun verimli olarak kullanılmasını sağlamak ve müreffeh şekilde sıkıntı çekmeden, su stresi çekmeden güzel bir şekilde yaşamayı amaçlıyoruz. Bu doğrultuda güzel bir rapor hazırlıyoruz. Tamamlandığında raporumuzu Meclis’te paylaşacağız” diye konuştu.

Rahat bir gelecek

BUSKİ Genel Müdür Yardımcısı Devrim İzgi de sudaki kayıp kaçak oranlarının azaltılmasından, mevcut kaynakların korunmasına kadar gerekli her türlü yatırımı yaptıklarını belirterek, “Gelecekte yapacağımız işleri bugünden planlamamız gerekli ki gelecekte su kıtlığı yaşamayalım. Çünkü günümüzde iklim değişikliği hızla devam ediyor. Bursa’mız da bu konuda ciddi anlamda etkilenecek olan şehirlerden bir tanesi. Bu önlemleri şimdiden alırsak gelecekte rahat bir nefes alırız” dedi.

Her ne kadar liderleri çok tecrübeli olsa da yeni yapılanan partilerin yerel yönetimlerinde sıkıntılar oluyor.

Örneğin birkaç gün önce Bursa’yı ziyaret eden Gelecek Partisi Genel Başkanı Ahmet Davutoğlu’nun organize edilen basın toplantısında olduğu gibi…

Şakşakçı gazetecilerin yazdıklarından haz duymak yerine, eleştirel yazanları dikkate alsalar kendilerini geliştirecekler aslında, ama insanın nefsi mütemadiyen böyle çalışmıyor.

Sevmeleri gerekmez, gazeteci dediğin çok da sevilmez zaten… Biz eleştirel yazalım da onlar isterlerse paylarına düşeni alsınlar, almazlarsa da kendileri bilir…

Gelecek Partisi Genel Başkanı, eski Başbakan Ahmet Davutoğlu’nun basın toplantısından girelim konuya…

Yedinci kattaki il başkanlığında toplantı olacak, aşağıda 20 – 25 kişilik bir grup genel başkanı karşılamak için koridor oluşturuyor. Saygıyı – sevgiyi anlarım, ama siyasi partilerin varoluş amacını anlamayan, iktidar olmanın asıl hedefinin halka hizmet olmak olduğundan bihaber, iktidar olmayı daha olmadan halkın üzerinde güç zanneden o tayfa beni müthiş rahatsız ediyor. Asansöre bineceğiz, sadece biat öğretilmiş bir partili gazetecileri asansöre almıyor, diyor ki “Genel Başkan binecek”. Haydaaa dakika bir gol bir, n’oluyor? Senin genel başkan gazeteciler orada yoksa kime demeç verecek şapşal şakşakçı..? Neyse birileri müdahale ediyor, çıkabiliyoruz. Sonra zaten küçücük toplantı odasında nefes almakta zorlanırken ses sistemi kurulmadığından kameraman arkadaşlar sesin biraz yükseltilmesini Genel Başkandan isterken “Siz sessiz olacaksınız” diyen bir zıpçıktı… Davutoğlu da o kadar naif bir adam ki, öyle bağıra bağıra toplantı yapacak bir profil değil… Neyse aynı zıpçıktı tekerlekli ofis sandalyelerinin protokole ait olduğuyla ilgili haşin bir düzenleme peşinde… Protokol kim, misafir kim, basın mensupları kim, ne? Anlamak mümkün değil..!

 Davutoğlu genel siyasi eleştirilerini Cumhurbaşkanı afet bölgesine gittiğinde yolun kapatılması, İban numarası verilerek yardım toplanması, yangında koordinasyon eksikliği, AFAD’ın İçişleri Bakanlığına bağlanmasıyla karar yeteneğinin elinden alınması konularında yaptı. Şeffaf iletişim eksikliğiyle birlikte sosyal medyanın daha çok itibar gördüğünü, bu durumun halkın yanlış bilgilendirilmesine yol açacağını ifade etti. Sosyal medya konusunda son derece haklı Davutoğlu… Bu sayede bir çok provokasyona tanık olmuyor muyuz?

Toplantıda sol görüşlü bir gazeteci kardeşimizin kışkırtma kokan sözde sorusuyla ilgili birçok kişi yazdı, o konuya tekrar değinmeyeceğim. Ama sorun şu ki bizim bu mesleği yapmamız her gün biraz daha zorlaşıyor. Soru sorma adabı bile artık yerle bir…

Deva Partisine dönersek Bursa yapılanması ile sıkça eleştirdiğim İl Başkanı Serkan Özgöz Halkla İlişkilerden sorumlu il yöneticisi Yasin Gök ve Kurumsal İletişim sorumlusu Merve Çubukçu ile birlikte geç de olsa kendilerini anlatmak için ziyaretimize geldi.

İletişim çağındayız… Gazeteci eleştirdi diye kızılmaz, küsülmez… Ki Serkan Başkanın da hiç böyle bir tavrı yoktu, samimiyetle anlattı Bursa teşkilatının kuruluşundan beri yaşadıklarını, yapılanmayı…

En çok il binasının neden Nilüfer’de kurulduğu konusunda eleştirmiş, aristokrat kesimin partisi olarak nitelemiştim Deva Bursa’yı…

Biliyorsunuz, neredeyse tüm partilerin il binası Fomara’da bulunuyor. Serkan Başkan şehir merkezinde çok yere baktıklarını ancak parti politikasına uygun ofis bulamadıklarını dile getirdi. Küçük bir ofis bulup bir masa bir koltuk koyup kendimize ofis yapmak istemedik dedi ki parti binalarının bir kısmının bu minvalde olduğuna ben de katılıyorum.

Deva Partisinin genel merkez politikası; il ve ilçelerde oluşturulan yönetim kademesinin yüzde ellisinin daha önce hiç siyaset yapmamış kişilerden oluşması… Dışardan gören gözlerin daha objektif ve katkı sağlayacak kişiler olacağına ben de inanıyorum. Ama siyaset kültürünü hiç almamış kişileri de yönetmek gerçekten zor olsa gerek… Yönetimin bir bilim olarak kabul gördüğü çağımızda biat kültürü yerine demokrasinin ve çok sesliliğin hakim olduğu, beyin fırtınaları sonunda en doğru kararların alındığı örgütlerin çok daha başarılı olacağına inananlardanım…

Başkan Serkan Özgöz bu durumu şöyle açıklıyor. Bir gemiye 50 kişi biniyor ama 25 kişisi ilk kez deniz görüyor. Ben de ve yüzme bilmiyor diye ekledim. O yüzden yönetim kadrosu yapılanırken aradığını bulamayan ve denize atlayıp boğulanların olması çok normal… İl kadrosunun tamamlandığını, 11 ilçede atama yapıldığını kalan ilçelerin de en kısa sürede yapılacağı da söyledi Başkan Özgöz… Aynı zamanda mahalle başkan atamalarıyla da sokak sokak siyaset yapacaklarını belirtti.

16 yıl bakanlık yapan Genel Başkan Ali Babacan’a Bursa’da teveccühün çok fazla olduğunu o dönemle kıyaslandığında ekonominin çok kötü ve 2014 yılındaki sektör çalışan sayısının şu andan daha fazla olduğunun da altı çizdi. Mülteci sorunuyla ilgili olarak da mültecilerin yüzde 52’sinin Marmara’da yaşadığını, düzensiz göçün şehircilik açısından çok büyük problem olduğunu, sınır güvenliğinin sağlanması gerektiğini, ayrıca mevcut nüfusun kesinlikle korunmasını dile getirdi. Ucuz iş gücü ile asgari ücreti fiilen sonlandırarak sosyal adalete ve gelir dağılımına olumsuz etkileri olduğuna, tüm geçici misafirlerin kendi gönülleri ile insani standartlar sağlanarak memleketlerine dönmeleri için politikalar üretilmesi gereksinimine dem vurdu.

Bu ziyaretten edindiğim izlenime gelince, gazetecinin fıtratında şüphe vardır, ön yargı vardır, ta ki şüphe duyduğu gelip kendini anlatana kadar… Bu ön yargı ya yargıya dönüşür, yada farklı bir görüş oluşur.

Serkan Başkan ve yanındaki arkadaşlar benim ön yargımı farklı bir görüş edinmemi sağlayarak sonlandırdılar. Gerçek şu ki, her ifadelerinden samimiyet aktığı gibi, heyecanları, Türkiye sevdaları yadsınamayacak güçte…

Çıktıkları yolda başarılar diliyorum, anladım ki hiç siyaset yapmamış kişilerin fikirleriyle kalıpların dışına çıkılacak…